在干部作風(fēng)大會(huì)上的發(fā)言稿
一、抓學(xué)習(xí)，以良好的形象取信于民
為切實(shí)提高全鎮(zhèn)干部為民服務(wù)能力，我們堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，提高干部形象的重要手段來(lái)抓。一是抓理論學(xué)習(xí)。定期召開(kāi)黨政班子民主生活會(huì)，認(rèn)真開(kāi)展自我批評(píng)，分析查找自身存在的問(wèn)題和不足，確保思想統(tǒng)一。安排固定的學(xué)習(xí)時(shí)間，集中組織干部學(xué)習(xí)政治理論、法律法規(guī)、經(jīng)濟(jì)金融、方針政策各種理論知識(shí)，并結(jié)合實(shí)際進(jìn)行各種思想教育，強(qiáng)化基層干部的執(zhí)政理念，增強(qiáng)執(zhí)政為民意識(shí)。圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀教育活動(dòng)，今來(lái)，多次組織全鎮(zhèn)干部職工集中學(xué)習(xí)了中央一號(hào)文件、xx屆四中全會(huì)精神，增強(qiáng)了干部的宗旨意識(shí)。二是抓業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。認(rèn)真組織每月次的黨委中心組學(xué)習(xí)，將全體機(jī)關(guān)干部分為個(gè)學(xué)習(xí)小組，定于每周二下午點(diǎn)至點(diǎn)在鎮(zhèn)機(jī)關(guān)分組集中封閉學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)時(shí)間一律關(guān)閉手機(jī)，停止一切與學(xué)習(xí)無(wú)關(guān)的活動(dòng)。結(jié)合各部門(mén)工作實(shí)際，積極鼓勵(lì)和組織干部加強(qiáng)學(xué)歷培訓(xùn)、法律知識(shí)培訓(xùn)和安全、計(jì)生、農(nóng)技專業(yè)及管理知識(shí)學(xué)習(xí)，還聘請(qǐng)縣黨校講師，縣紀(jì)委、縣經(jīng)管局單位領(lǐng)導(dǎo)集中培訓(xùn)機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)余次。加強(qiáng)村干部的培訓(xùn)力度，選送名村干部到縣委黨校參加在職教育，鼓勵(lì)鎮(zhèn)村干部參加公務(wù)員考試，今，我鎮(zhèn)有名村支部書(shū)記通過(guò)了公務(wù)員考試，其中一名被四川廣安錄用。三是抓警示教育。邀請(qǐng)我鎮(zhèn)在四川“汶川”抗震救災(zāi)中火線入黨的志愿者、全市首屆“道德模范”候選人謝銀芝同志做典型報(bào)告，并組織全鎮(zhèn)干部觀看反腐警示教育片，通過(guò)開(kāi)展正反兩方面教育，牢固樹(shù)立了鎮(zhèn)村干部正確的政績(jī)觀、價(jià)值觀和人生觀。同時(shí)，虛心向群眾學(xué)習(xí)，工作過(guò)程要群眾參與，工作實(shí)效請(qǐng)群眾檢驗(yàn)，工作成果讓群眾享。
二、抓管理，以務(wù)實(shí)的作風(fēng)服務(wù)于民
為使全鎮(zhèn)干部切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，真正做到情為民所系，利為民所謀，我們始終扭住管理這個(gè)“牛鼻子”，建立健全了加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。一是規(guī)范作風(fēng)行為。出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》、《關(guān)于禁止機(jī)關(guān)干部“跑通學(xué)”活動(dòng)的實(shí)施方案》、《關(guān)于開(kāi)展“萬(wàn)人評(píng)機(jī)關(guān)、基層評(píng)部門(mén)、群眾評(píng)干部”活動(dòng)的通知》文件，對(duì)學(xué)習(xí)、考勤、值班、文書(shū)辦理方面進(jìn)行規(guī)范。開(kāi)展了“端正官風(fēng)、引導(dǎo)民風(fēng)、凈化村風(fēng)、樹(shù)立新風(fēng)”活動(dòng)，著力優(yōu)化投資環(huán)境，提高服務(wù)水平。實(shí)行村支部書(shū)記述職聯(lián)席會(huì)制度，要求村支部書(shū)記每向鎮(zhèn)黨委述職次，黨員評(píng)議支部活動(dòng)次，著力解決黨員干部中宗旨不牢，工作不實(shí)，風(fēng)氣不正，律己不嚴(yán)問(wèn)題。二是落實(shí)目標(biāo)責(zé)任。對(duì)村級(jí)文明建設(shè)、重點(diǎn)工程項(xiàng)目、信訪安全穩(wěn)定、基層組織建設(shè)事關(guān)全局的工作，采取一項(xiàng)工作由一名領(lǐng)導(dǎo)牽頭，一個(gè)部門(mén)負(fù)責(zé)，一套人馬實(shí)施的辦法，并簽訂責(zé)任狀，做到責(zé)任到人。制作“駐村工作簽到本”，工作本由群眾代表、村干部或企業(yè)職工代表簽名，工作片片長(zhǎng)考核簽名，駐村聯(lián)企，上班值班，晚上住勤各項(xiàng)簽到表，每天定時(shí)收發(fā)，逐月考核匯總，對(duì)缺勤者，在機(jī)關(guān)干部例會(huì)上當(dāng)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)，加強(qiáng)了對(duì)干部的責(zé)任管理。三是嚴(yán)格獎(jiǎng)懲處罰。對(duì)在禁止“跑通學(xué)”活動(dòng)中表現(xiàn)不好的名干部由鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)給予誡免談話并通報(bào)批評(píng)。對(duì)群眾反映強(qiáng)烈村級(jí)財(cái)務(wù)有問(wèn)題的個(gè)村，鎮(zhèn)黨委成立個(gè)專門(mén)工作班子，按照有關(guān)法規(guī)文件撤換了支部書(shū)記人、停職審查人、立案查處人，清退退耕還林專項(xiàng)資金萬(wàn)元，清出不合理開(kāi)支萬(wàn)元。，