教育乃國之根本，師者當為人敬仰!中國自古以來就保留著“尊師重教”的文化傳統。風華正茂之時，我們意氣風發地走上神圣的講壇，以自己作為一名教育工作者而感到自豪。雖然在工資待遇上有過困惑，但我們理解政府，并相信他們總有一天會落實好我們的工資待遇問題。
2015年，事業單位工資調整的消息傳來之后。我們歡欣鼓舞，認為終于得到了政府的關懷和重視。但唯獨我們衡陽縣教師的工資和鄉鎮補貼卻一直拖欠著，遲遲未發至手中。
1.國家規定十月開始發放教師新工資，2017年元月教師工資每月增加300元，直至現在2017年四月仍未見發放。
2.到2017年4月自然晉級部分未發。
3.社保、公積金未及時繳費。其中公積金漏繳現象嚴重，社保的繳存處于不公開狀態(社保是個人交基數的百分之三，其余的單位交百分之二十幾。)
4.本次調標僅提到補交12%的社保，絲毫未提及公積金與醫保問題。
5.偏遠鄉村教師補貼一直未發。(國家規定2015年會按時按月發放。最高補貼500元)
6.第十三個月工資至目前為止名義上才發了一次，2015年發了一次!
7.公積金繳存基數過低。公積金繳存基數應為上一年總收入的平均值，其中包含工資和績效工資，而有某些地區竟然低于工資卡上的工資數。
8.五險一金每個月都扣除了個人應交費了，為什么卻沒有及時上交?扣除的這些錢去哪里了?
9上班這么多年，無論是老教師還是特崗教師，都從不曾見過工資明細。相比之下，南縣的教師工資明細卻寫的很清楚。強烈要求每月發放工資明細，決不能打卡了事。
真的誠懇地希望政府能夠解決我們的問題，并落實工資發放，還我們衡陽縣教育一個美好的“春天”。
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