檢察院“十二五”文化建設規劃為了深入貫徹黨的十七大關于“興起*文化建設新高潮”的精神要求，全面落實上級院關于加強檢察文化建設的工作部署，適應構建和諧社會的新形勢，加快我院檢察文化建設步伐，推動檢察工作持續協調發展，根據《人民檢察院基層建設綱要》，結合本院實際，制定本實施方案。

一、指導思想

加強檢察文化建設，要以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，遵循*文化發展的客觀規律和基本準則，圍繞“強化法律監督，維護公平正義”主題，堅持以黨建帶隊建，充分調動全體干警的主觀能動性和參與意識，大力傳承優秀檢察歷史文化，著力推進文化創新，不斷增強檢察文化的吸引力和感染力，促進檢察工作持續健康發展，為實現經濟社會又好又快發展創造良好的法制環境。

二、工作目標

建設符合檢察工作時代主題的觀念文化、制度文化、管理文化和行為文化，最大限度地發揮檢察文化導向、凝聚、激勵、約束等功能，全面提升檢察干警的政治素質、業務素質和職業道德素質，促使檢察干警保持高昂的情緒和奮發進取的精神狀態，自覺把個人的價值、理念、目標融入到檢察事業中，保證我院持續健康發展。

三、方法步驟

市檢察院檢察文化建設一個五規劃從開始實施，到結束。分為啟動、實施、驗收三個階段：

加強檢察文化建設要以黨建工作為主線，充分發揮工會、團支部、婦委會等群團組織的作用，立足，著眼長遠，著力于總體規范的制定和工作部署，著力于部門間的組織協調與活動督導檢查，著力于在文化建設實踐中調查問題，總結經驗，不斷提升檢察文化建設工作水平。具體工作中，要分三階段實施。

（一）啟動規劃階段：召開黨組會、院務會、干警大會，全面啟動檢察文化建設活動。通過廣泛動員，舉辦社會科學專家學者文化專題講座，開展檢察文化建設大討論，開設文化建設建議箱等活動，統一干警的思想，提高對檢察文化建設重要性的認識。著手做好檢察文化的規劃工作，重點圍繞觀念文化、制度文化、管理文化和行為文化，制定長期的建設綱要和短期的活動計劃。規劃工作要突出其操作性和實效性，確保文化建設各項工作按照既定的要求逐步落實，整體推進。

（二）深化提升階段：根據總體規劃和工作計劃，大力開展形式多樣的文化建設活動，持續提升檢察文化的軟實力。各項活動中，要注重文化建設與業務工作相結合，把文化建設滲透到業務工作的各個環節中，通過業務工作的成果檢驗文化建設的成效,使檢察文化建設與檢察業務工作相互促進、協調發展；要注重先進檢察文化的豐富內涵與喜聞樂見的表現形式相結合，采取各種生動的藝術形式把無形的理念有形化，啟迪干警的心智，陶冶干警的情操；要注重文化活動的日常開展與文化精髓的系統提煉相結合，在多樣化的活動中總結優秀的獨特的人文精神，進而內化到每位檢察干警的心中。

（三）機制建設階段：順應*文化發展潮流，立足檢察工作實踐，著眼檢察干警的精神文化需求，扎實推動檢察文化建設長效化。要致力于組織機制建設。建立健全檢察文化建設工作制度，有效提高文化建設的組織管理水平，積極促進文化建設活動規范化、常態化。要致力于激勵機制建設。注意發現和培育文化建設的先進典型，建立健全文化建設獎勵制度、工作成效綜合評價體系，努力激發干警參與文化建設的熱情。要致力于交流機制建設。加強與不同系統、不同單位的文化交流和合作，大力開展文化建活動，努力拓展檢察文化建設工作平臺，切實增強檢察文化活力。要致力于保障機制建設。切實保證文化建設的經費投入，保證干警學有園地，樂有去處，用有器材，玩有場所。，