進入以來，全國已有上海、深圳、北京等28個地區(qū)宣布上調(diào)最低工資標準，僅剩下遼寧、河北、青海、江蘇4地未進行調(diào)整。

1月1日起，遼寧省將執(zhí)行第九次調(diào)整后的最低工資標準，上調(diào)幅度達17.7%。調(diào)整后一檔地區(qū)月最低工資標準為1530元/月，小時工資為15元/月。考慮到全省經(jīng)濟發(fā)展和收入水平差距的因素，將分檔由原來的三檔改為四檔，最低1020元/月。

最低工資標準上調(diào)，同時帶來連鎖反應(yīng)，公益性崗位、大學(xué)生見習(xí)工資、多項社保待遇等也都隨之上調(diào)，一些低收入群體也將受到影響，工資“水漲船高”。

11日，省人社廳下發(fā)了調(diào)整全省最低工資標準的通知，月最低工資標準：一檔標準為1530元，二檔標準為1320元，三檔標準為1200元，四檔標準為1020元。小時最低工資標準：一檔標準為15元，二檔標準為13元，三檔標準為10.8元，四檔標準為9.5元。調(diào)整后的最低工資標準從1月1日起執(zhí)行。

本次調(diào)整為我省的第九次上調(diào)，調(diào)整幅度較大，一檔月最低工資標準上調(diào)幅度達17.7%。依照往年情況，沈陽市城區(qū)將執(zhí)行一檔標準，最低工資標準由原來的1300元/月調(diào)整為1530元/月。新民市、遼中縣、法庫縣、康平縣或?qū)��?zhí)行二檔標準，由1050元調(diào)整為1320元。

自2013年7月1日調(diào)整后，我省至今已兩年多未調(diào)整最低工資標準，本次上調(diào)除提高幅度較大外，分檔也有所變化。上次分為三檔，月最低工資標準：一類地區(qū)1300元，二類地區(qū)1050元，三類地區(qū)900元。一類地區(qū)和二類地區(qū)之間差250元，二類和三類之間差150元。

本次調(diào)整由三檔改為分四檔，各檔次之間的差距也有變化，一檔和二檔間差210元，二檔和三檔差120元，三檔和四檔差180元，各檔間差距有縮小的趨勢。有關(guān)工作人員介紹，本次分為四檔，主要考慮到遼寧全省的經(jīng)濟發(fā)展?fàn)顩r和各地區(qū)之間收入差距的需要，將檔次分的更細，接下來各市在考慮到自身因素上報調(diào)整方案時，可選擇的檔次更多，調(diào)整也將更具有針對性。

截至目前，據(jù)不完全統(tǒng)計，除遼寧外全國已有28個地區(qū)上調(diào)了最低工資標準，同為東北三省的吉林、黑龍江也在近期做了調(diào)整。

全國來看，月最低工資標準一檔最高的為深圳，2030元;其次為上海2020元，其余各地區(qū)均低于2000元大關(guān)。最低的三個地區(qū)為海南、湖南和廣西，月最低工資標準分別為1270元、1390元和1400元。我省月最低工資標準一檔1530元，在全國排名中，處于中等水平。

根據(jù)規(guī)定，最低工資標準的調(diào)整需考慮到城鎮(zhèn)居民生活費用支出、職工平均工資、失業(yè)率、經(jīng)濟發(fā)展水平等因素。因此，要求各市在根據(jù)《遼寧省最低工資規(guī)定》和調(diào)整后的遼寧省最低工資標準，來調(diào)整各市最低工資標準，并在本通知下發(fā)之日起一周內(nèi)報省政府批準。至于下次調(diào)整時間，還需要考慮全省的經(jīng)濟發(fā)展情況，暫不能確定。