訪問《2015-2016烏魯木齊企業(yè)職工退休金調(diào)整方案解讀》，如下是最新烏魯木齊企業(yè)職工退休金政策，里面有最新的企業(yè)職工退休金調(diào)整方案最新政策，暫定2017年繼續(xù)沿用該政策2015說明。如有變動，請以官網(wǎng)公布為準(zhǔn)。

養(yǎng)老保險(xiǎn)保險(xiǎn)是五險(xiǎn)中的一種，養(yǎng)老保險(xiǎn)最低繳納年限為180個月這算為年限大致為15年。養(yǎng)老保險(xiǎn)交的年限較多的在領(lǐng)取退休金時則可以多領(lǐng)取費(fèi)用。養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳納是允許間斷性繳納的，達(dá)到退休年齡的人員可以申請享受養(yǎng)老金待遇。單獨(dú)辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)需帶上身份證、戶口簿。

進(jìn)入5月份，我市養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)和發(fā)放政策一系列調(diào)整已正式實(shí)施。近日，市人社局有關(guān)部門接受記者采訪，介紹了養(yǎng)老金的計(jì)算辦法。

市人社局養(yǎng)老失業(yè)保險(xiǎn)科科長金晶介紹，目前，我市參保人的退休金主要是根據(jù)省政府《關(guān)于貫徹國務(wù)院完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度決定的通知》、市政府《關(guān)于貫徹落實(shí)國務(wù)院完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度決定的通知》等文件的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行計(jì)算。養(yǎng)老金主要由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金和過渡性養(yǎng)老金等3個部分組成。

金晶介紹說，目前我市職工按基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資下限是2408元/月，用人單位繳費(fèi)313.04元/月、職工繳費(fèi)192.64元/月,合計(jì)繳費(fèi)505.68元。在不考慮繳費(fèi)基數(shù)增長的前提下，15年，單位與個人共需繳費(fèi)91022.4元�！凹僭O(shè)一名職工從1998年7月至2013年6月按社平工資標(biāo)準(zhǔn)繳費(fèi)15年，養(yǎng)老待遇為1063元(按最低工資標(biāo)準(zhǔn)繳費(fèi)15年，養(yǎng)老待遇為730元)。若長繳多繳，則養(yǎng)老金越高�！�

個人賬戶養(yǎng)老金屬于個人繳費(fèi)部分，這部分在職工退休后，將按規(guī)定計(jì)發(fā)的月數(shù)全額(含利息)返還給職工。金晶補(bǔ)充說，如果一名退休職工在領(lǐng)取退休金期間去世，個人賬戶余額退回給其親屬。

針對社會上存在一種“交完15年就可以退休”的說法，金晶說，這種說法不正確。根據(jù)《社會保險(xiǎn)法》第16條規(guī)定，參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個人，必須同時滿足二個條件，才能按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;一是達(dá)到法定退休年齡，二是累計(jì)繳費(fèi)滿15年。參保人達(dá)到法定退休年齡時累計(jì)繳費(fèi)不足15年的，可以繳費(fèi)至滿15年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;也可以轉(zhuǎn)入城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)，按照相關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)不得以事后追補(bǔ)繳費(fèi)的方式增加繳費(fèi)年限。另外，為妥善處理企業(yè)職工應(yīng)參未參基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的問題，可按相關(guān)規(guī)定并通過合法程序，要求用人單位予以補(bǔ)繳在職期間的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)