一、自薦書
（一）自薦書的概念、特點和種類
1．自薦書的概念
自薦書（信），也可稱為求職書〔信），是寫信人向用人單位作自我推薦，以期謀求職位的專用書信。它是求職人根據自己的條件和意向，有目的地向可能聘請自己的單位所作的自我介紹。
2．自薦書的特點
(1)推介性。要向用人單位有針對性地自薦競爭優勢和實力，表明意圖。
(2)真實性。內容要真實，而且要親自撰文，表達誠懇之意。
3．自薦書的種類
一般來講，沒有具體求職對象的一般社會性求職書，通常稱為自薦書，現多用于大學畢業生或其他求職者“撒網”式的求職材料中。
有明確求職單位應聘某一崗位的求職材料通常稱求職書，又稱應聘書，多針對具體單位的招聘廣告而寫。
（二）自薦書的結構和寫作要求
1．自薦書的結構
自薦書的結構由標題、稱謂、正文、署名和日期四個部分組成。
(1)標題。居中籠統稱“自薦書（信）”或根據求職崗位的明確性選用“求職書（信）”、“應聘書（信）”。
(2)稱謂。普發性的自薦書因沒有明確的求職單位，稱呼一般只能籠統地以“尊敬的領導”來表述。有具體求職單位的求職書（應聘書）的收信人稱呼則應相對具體。如“尊敬的人力資源部xx部長”、“尊敬的高教授”、“尊敬的伍處長”、“尊敬的牛經理”等，通常對領導的稱謂是“尊敬的加姓加職務（職稱）"，可以不提領導全名。
(3)正文。普發性的自薦書與應聘某一崗位的求職書（應聘書）寫法上略有不同，求職書（應聘書）要根據崗位招聘要求有的放矢地進行自我推介，很有針對性；自薦書，則只能參照一般單位的用人標準比較全面地進行自我推介。
自薦書的正文一般包括以下內容：
①開頭。先對領導垂閱自薦書表示感謝，如“衷心感謝您在百忙之中給我一個毛遂自薦的機會，您的關注將是我最大的成功”等。然后另起一段寫個人基本情況，如姓名、學校、專業等，表明求職目的，應聘書往往要帶出求職的信息來源。
②主體。個人所具備的條件，包括個人能力、對該工作感興趣的原因、到該單位工作的愿望和自己的特長、優勢等。對有具體求職單位的求職書（應聘書），可在這一部分寫對該單位的認識，提一提企業的名聲、銷售成績、公司文化、管理宗旨或任何讓他們感到驕傲的東西，并表示欽佩之情，表達加人該單位的強烈愿望。
③結尾。寫希望得到回復或回電，或希望能有面試的機會，如“希望得到您的回音”、“盼復”、“靜候您的佳音”等，并附上聯系地址、郵政編碼和電話等相關項目。
在結束語后，寫上幾句表示祝福或者祝愿的話，如“此致敬禮”、“祝您身體健康、工作順利、萬事如意”等。
(4）署名和日期。
署名和日期也就是落款。自薦書的最后署上自己的名字，并署上日期。
如有附件，在左下角注明。如“附件1：個人簡歷”,“附件2：成績表”,"‘附件3: 文憑證書和獲獎證書復印件”等。
2．自薦書的寫作要求
(1)以自我推銷的心態去寫自薦書，可以把它看做是一份最出色的精彩廣告，但不可浮夸，要如實地、客觀地評價自己。
(2)態度要誠懇，既不過分謙虛，妄自菲薄，也不要吹噓自己，言語狂妄。
(3)重點突出，避免公式化，有的放矢，避免泛泛而談。
(4)簡明扼要，直切主題，語言流暢，字跡工整，文面美觀。