山東省最低工資標準,是否包含社保

包括，最低工資包括個人應繳納的社會保險費和住房公積金。調整后的全省月最低工資標準為2100元、1900元、1700元；小時最低工資標準為21元、19元、17元。各縣（市、區），詳細信息見大風車小編收集整理的最低工資的相關內容。

山東省最低工資標準,是否包含社保

一、2024山東省最低工資標準　

自2021年10月1日起調整山東省最低工資標準，具體內容如下。

一、調整后的全省月最低工資標準為2100元、1900元、1700元；小時最低工資標準為21元、19元、17元。各縣（市、區）最低工資標準見附件。

二、月最低工資標準適用于全日制就業勞動者；小時最低工資標準適用于非全日制就業勞動者。

三、調整后的最低工資標準從2021年10月1日起執行，魯政字〔2018〕80號文件同時廢止。

四、各市、縣（市、區）要加強對《最低工資規定》（原勞動和社會保障部令第21號）和最低工資標準的宣傳，在當地主要媒體上公布最低工資標準，讓用人單位、勞動者和公眾廣為了解。要進一步加強對用人單位執行最低工資標準情況的監督檢查，對違反《最低工資規定》的行為要依法查處，切實維護勞動者合法權益。

山東省最低工資標準,是否包含社保

1、加班加點的工資;

2、中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環境、條件下的津貼;

3、勞動者按下限繳存的住房公積金;

4、法律、法規和國家規定的勞動者福利待遇等。

上述不包括內容由用人單位另行支付。

“五險”包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。其中勞動者和用人單位共同繳納的社會保險費為養老保險、醫療保險和失業保險，工傷保險、生育保險屬于用人單位繳納的范疇，勞動者個人無需繳納。

勞動者個人應當繳納的社會保險費和住房公積金包含在最低工資標準之內。

——《山東省勞動和社會保障廳關于最低工資執行中幾個具體問題的通知》，魯勞社函〔2006〕387號。《山東省人力資源和社會保障廳關于延長部分行政規范性文件有效期的通知》，魯人社字〔2020〕177號，第五條將上條規定延長有效期至2025年12月31日。